随着夏季气温持续升高，高温天气给员工的身体健康和生产安全带来了较大影响。为切实保障员工在高温环境下的劳动安全与身体健康，预防中暑及其他因高温引发的职业伤害，结合公司实际情况，特制定本《高温防暑应急预案》。

一、预案目的

本预案旨在通过科学合理的措施，有效应对高温天气对员工带来的不利影响，降低高温作业风险，确保员工身心健康和企业正常生产经营秩序。

二、适用范围

本预案适用于公司在夏季高温期间的所有工作场所，包括但不限于生产车间、仓储物流区、办公区域等。

三、组织机构与职责

1. 应急领导小组

成立公司高温防暑应急领导小组，由总经理担任组长，分管安全的副总经理任副组长，各部门负责人作为成员，负责高温天气下的统一指挥和协调工作。

2. 安全管理部门

负责高温天气期间的日常巡查、防暑物资的发放、员工健康状况的监测及应急事件的初步处理。

3. 各车间/部门负责人

落实本部门防暑措施，及时上报高温预警信息，组织员工做好防暑准备。

四、高温预警机制

1. 公司密切关注气象部门发布的高温预警信息，根据温度变化分级响应。

2. 当气温达到或超过35℃时，启动一级预警；37℃以上启动二级预警，采取更为严格的防暑措施。

五、防暑措施

1. 合理调整工作时间

在高温时段（一般为上午10:00至下午16:00）适当减少室外作业时间，实行弹性工作制或错峰作业。

2. 提供防暑物资

为员工配备充足的饮用水、清凉油、藿香正气水、遮阳伞等防暑用品，确保供应充足。

3. 改善作业环境

对高温作业区域加强通风、降温设备的使用，必要时增设风扇、空调等设施，保持空气流通。

4. 健康监测与培训

定期开展高温作业人员健康检查，普及防暑知识，提高员工自我保护意识。

六、应急处置流程

1. 发现员工出现中暑症状（如头晕、恶心、体温升高等），应立即停止其工作，并迅速送至安全地点休息。

2. 立即通知安全管理人员进行现场处置，必要时联系医疗机构进行救治。

3. 做好事故记录，并向上级汇报，分析原因，防止类似事件再次发生。

七、宣传教育

通过内部公告栏、微信平台、会议等形式，加强对员工的高温防护知识宣传，增强员工的防范意识和自救能力。

八、附则

本预案自发布之日起实施，由公司安全管理部门负责解释和修订。各单位应根据实际情况，结合本预案制定具体执行方案，确保各项措施落实到位。

结语：

高温天气是企业安全生产管理中不可忽视的重要环节。公司应高度重视防暑工作，从制度建设、人员培训、物资保障等方面入手，切实维护员工的生命安全和身体健康，为企业稳定发展提供有力保障。