【2023年春节三倍工资是哪几天】2023年春节假期安排已经公布，不少劳动者关心在春节期间哪些日子可以享受三倍工资。根据国家法定节假日安排以及相关劳动法规，春节期间部分日期属于法定节假日，用人单位需依法支付三倍工资。以下是对2023年春节三倍工资天数的总结和具体说明。
一、2023年春节假期安排
2023年春节是1月22日（星期日），为农历正月初一。根据国务院发布的放假通知，2023年春节假期从1月21日（星期六）至1月27日（星期五），共7天。其中：
- 1月22日（正月初一）：法定节假日
- 1月23日（正月初二）：法定节假日
- 1月24日（正月初三）：法定节假日
- 1月25日（正月初四）：调休上班
- 1月26日（正月初五）：调休上班
- 1月27日（正月初六）：调休上班
需要注意的是，虽然春节假期有7天，但只有1月22日至1月24日这三天是法定节假日，其余时间属于调休或补班。
二、三倍工资适用日期
根据《中华人民共和国劳动法》和《全国年节及纪念日放假办法》，法定节假日加班的，用人单位应支付三倍工资。因此，2023年春节三倍工资的适用日期为：
| 日期 | 星期 | 节日名称 | 是否三倍工资 |
| 2023年1月22日 | 星期日 | 正月初一 | ✅ 是 |
| 2023年1月23日 | 星期一 | 正月初二 | ✅ 是 |
| 2023年1月24日 | 星期二 | 正月初三 | ✅ 是 |
| 2023年1月25日 | 星期三 | 正月初四 | ❌ 否 |
| 2023年1月26日 | 星期四 | 正月初五 | ❌ 否 |
| 2023年1月27日 | 星期五 | 正月初六 | ❌ 否 |
三、注意事项
1. 调休安排：1月25日至27日虽然是假期，但属于调休上班，不享受三倍工资。
2. 加班认定：如果员工在法定节假日被安排工作，必须按照三倍工资标准支付。
3. 企业政策：部分企业可能自行规定更高的加班补贴，但最低标准应符合国家规定。
四、总结
2023年春节三倍工资仅适用于1月22日（正月初一）至1月24日（正月初三）这三天。其他日期如需加班，一般按正常工资或双倍工资计算，具体以企业安排为准。建议劳动者提前了解公司假期安排和加班政策，确保自身权益不受侵害。
